Os servidores do Tribunal de Contas de Mato Grosso do Sul come\u00e7am a retomar, de forma gradual, o trabalho presencial a partir da pr\u00f3xima quarta-feira, 4 de novembro. A decis\u00e3o est\u00e1 publicada em uma edi\u00e7\u00e3o extra do Di\u00e1rio Oficial desta sexta-feira, 30 de outubro, assinada pelo presidente, conselheiro Iran Coelho das Neves.<\/p>\n
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A portaria n\u00ba 70 traz ainda as condi\u00e7\u00f5es e quantidade de servidores que ser\u00e3o autorizados a retomar o trabalho presencial. O n\u00famero m\u00e1ximo \u00e9 de 50% nos gabinetes, nas divis\u00f5es de fiscaliza\u00e7\u00e3o e demais unidades organizacionais. Dever\u00e3o continuar suas atividades, em regime de home office, aqueles que se enquadram nos grupos de risco ou vulner\u00e1veis \u00e0 COVID-19, como pessoas com idade superior a 60 anos; gestantes e lactantes; pessoas que apresentem sintomas relacionados \u00e0 COVID-19, quais sejam: febre e tosse (seca ou secretiva) persistentes, coriza e falta de ar; portadores de imunodefici\u00eancia de qualquer esp\u00e9cie, transplantados e outros sintomas descritos na portaria.<\/p>\n
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Permanecem temporariamente suspensas a realiza\u00e7\u00e3o de eventos, fiscaliza\u00e7\u00f5es externas, viagens, cursos presenciais e na modalidade de EAD ao vivo, que n\u00e3o sejam imprescind\u00edveis \u00e0s atividades ordin\u00e1rias do Tribunal de Contas; a entrada de p\u00fablico externo e a visita\u00e7\u00e3o p\u00fablica e o atendimento presencial do p\u00fablico externo que puder ser prestado por meio eletr\u00f4nico ou telef\u00f4nico, exceto para advogados e frequentadores do restaurante.<\/p>\n
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O retorno da totalidade dos servidores ao cumprimento do expediente presencial ser\u00e1 realizado de modo gradual e ficar\u00e1 condicionado a evolu\u00e7\u00e3o das medidas de afrouxamento do distanciamento social pelas autoridades p\u00fablicas.<\/p>\n
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Em teletrabalho desde mar\u00e7o, os servidores seguir\u00e3o um minucioso Plano de orienta\u00e7\u00f5es e diretrizes que nortear\u00e3o o desenvolvimento do trabalho de todos os setores da Corte de Contas, de maneira individual, considerando-se as particularidades de cada unidade.<\/p>\n
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Para os que retornam as atividades no Tribunal, ser\u00e1 obrigat\u00f3ria a utiliza\u00e7\u00e3o de m\u00e1scaras de prote\u00e7\u00e3o e recomendada a higieniza\u00e7\u00e3o frequente das m\u00e3os com \u00e1gua, sab\u00e3o ou \u00e1lcool em gel, al\u00e9m da manuten\u00e7\u00e3o de dist\u00e2ncia m\u00ednima de um metro e cinquenta cent\u00edmetros entre os servidores durante a perman\u00eancia na sede do Tribunal de Contas.<\/p>\n
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Todas as janelas e portas do pr\u00e9dio dever\u00e3o permanecer abertas a fim de minimizar o risco de cont\u00e1gio da COVID-19, e ser\u00e1 aumentada a frequ\u00eancia de limpeza dos banheiros, elevadores, corrim\u00e3os e ma\u00e7anetas das portas.<\/p>\n
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Ao longo desse per\u00edodo de suspens\u00e3o do trabalho presencial foram realizados treinamentos com os servidores da Assessoria Militar, equipe de Servi\u00e7os Gerais e Recep\u00e7\u00f5es, visto que estes s\u00e3o os profissionais que ter\u00e3o contato direto e prim\u00e1rio com os servidores no dia-a-dia, divulgados v\u00eddeos informativos com conte\u00fado educativo sobre o uso correto das m\u00e1scaras, higieniza\u00e7\u00e3o correta das m\u00e3os, h\u00e1bitos saud\u00e1veis de vida, al\u00e9m da disponibiliza\u00e7\u00e3o de suporte psicol\u00f3gico, com a oferta de apoio via m\u00eddias digitais.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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